Opciónpor nuevo derecho: Deben marcar esta casilla, aquellas personas que hubieran suspendido su prestación por desempleo por encontrar un nuevo empleo, y que tras finalizar el contrato o ser despedidos de nuevo, han cotizado más de 360 días y generado un nuevo derecho a paro y deseen optar por la nueva prestación en lugar de reanudar
Engeneral, puedes cobrar el paro durante un período que varía de 4 a 24 meses, dependiendo de tu situación. Noticias relacionadas. EEUU autoriza el primer fondo asociado al bitcoin en la bolsa.
Requisitos Si te ves afectado por un ERE o un ERTE, para acceder a la protección por desempleo, deberás cumplir los siguientes requisitos: Inscribirte en los Servicios Públicos de Empleo Autonómicos correspondientes. Salvo que se trate de un ERTE por fuerza mayor autorizado por la autoridad laboral, para percibir prestación contributiva
Sihas trabajado menos de un año, puedes tener derecho a un subsidio por desempleo. Me ha afectado un ERE o ERTE En caso de suspensión o reducción de jornada la empresa
1 Retomar el desempleo si la relación laboral ha terminado porque has solicitado la baja voluntaria: En ese caso, no tendrás derecho a solicitar el desempleo, ni a reanudar el anterior, si lo tenías. Para poder solicitar/reanudar el desempleo, la relación laboral ha de finalizarla el empresario, en caso contrario, hasta que no tengas un
Tedejamos los requisitos que estable el SEPE para que una persona puede cobrar el paro.. Podrán beneficiarse de esta prestación por desempleo, siempre que se encuentren en alguna de las
eENq. 300 183 264 264 357 122 393 367 218
un gestor te puede arreglar el paro
